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海尔讲师授课见证

赵国军 海尔的科层改造与组织转型狂想曲（上）
非人力管理
??导读：很难再有一个企业像海尔一样吸引聚光灯，也许是“永远自以为非”的文化DNA让他们习惯于“自我颠覆”，每年，他们总会发布一些极度超前的转型举措，也总会引发各界
姜上泉 海尔集团卓越班组建设模式培训
团队建设
客户：海尔集团 地点：湖北省 - 武汉 时间：2014/5/28 0:00:00 2014年5月28-31日，著名精益运营管理专家姜上泉导师来到海尔集团分享班组建设
李金坡 网络时代海尔营销人员的人单合一之新理解
企业文化
“道大，天大，地大，人亦大，域中有四大，人居其一也。”道家文化追求的是天地人合一的文化，简称“天人合一”，“天”对于一个企业的初级员工来讲就是要创造用户需求—中级员
赵国军 海尔的科层改造与组织转型狂想曲（下）
非人力管理
??2010年被张瑞敏视为海尔的一个分水岭，此前，海尔一直效法日本和美国。以此为标志，经过长时间的探索和实践，开始围绕满足用户需求和调动员工，推出了在全球范围内都富
刘海民 华为-三星-国网-苏宁-海尔等授课现场
授课照片
以上照片包括，跟华为合作多次卓越领导力课程，跟海尔合作多次的国学智慧与幸福人生的课程，跟苏宁合作多次的国学智慧课程，跟国网多家公司合作的MTP等多门课程
吴诚 吴诚老师_海尔_供应链管理
供应链管理
客户：海尔电器 地点：山东省 - 青岛 时间：2014/3/22 0:00:00 《供应链管理》课程大纲（吴诚老师） 【课程背景】 随着我国经济大国、制造大国、消费
赵亮 海尔的人力资源管理之谜
非人力管理
海尔集团公司，从一个规模不大的濒临破产的集体企业，为什么能持续跳跃发展成为一家国内外著名的名牌企业？这是一个许多人渴望揭开的谜。深入研究海尔的人力资源管理战略，或许
刘小明 刘小明-海尔的新员工培训四步曲
培训管理
好的培训方式能引导帮助大学生正确、客观地认识企业，进而留住他们的心。 较有实力的企业每年都要引进一批大学毕业生，然后像“宝”一样进行培训，希望他们成长为企业未来的顶
鸿智博 红智博谈客户价值：透过海尔看价值创造（上）
战略管理
红智博谈客户价值：透过海尔看价值创造（上） 文/红智博 著名管理学家彼得·德鲁克说过，企业就是创造和经营客户价值的。企业价值的核心因素就是企业创造客户价值的能力。一
于晓航 海尔集团冰箱事业部产品经理培训
产品创新营销创新创新思维创新方法
海尔集团冰箱事业部产品经理培训。助力海尔冰箱拥抱消费升级、品质消费。打造匠心爆品，驱动业绩增长，全面提升海尔冰箱产品经理的产品创新、营销创新能力。掌握创新思维、创新
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